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膳魔師（Thermos）旗下產品「不鏽鋼國王」（Stainless King）系列及部分真空保溫食物罐存在安全隱患，已在全球發起大規模召回，涉及總量超過千萬件。 德國真空保溫品牌膳魔師（Thermos）近日宣布三款食物罐及飲料瓶大規模召回行動；根據美國消費品安全委員會（Consumer Product Safety Commission, CPSC）及中國官方發布訊息，兩國合計回收數量逾千萬；其中，已有3名消費者眼部遭彈出的瓶塞擊中而永久失明。 究竟膳魔師此次召回產品有哪些？原因為何？國內受到影響為何？《Hello醫師》帶您了解最新召回資訊與重點解析。 Thermos 膳魔師為何召回？瓶塞可能瞬間彈飛傷人 根據膳魔師與美國消費品安全委員會（CPSC）公告指出，若消費者將容易腐敗的食物或飲料長時間存放於容器內，內容物可能因發酵或變質而產生氣體，使容器內部壓力逐漸升高。 由於部分產品的瓶塞中央缺乏「壓力釋放閥（Pressure Relief Valve）」，當使用者旋開瓶蓋時，累積的壓力可能瞬間釋放，導致瓶塞高速彈出，進而造成： 臉部撞擊傷 眼部外傷 撕裂傷 視力受損 永久失明 根據膳魔師與官方指出，已有3名消費者因眼部遭彈出的瓶塞擊中而永久失去視力。 Thermos 膳魔師哪些產品被召回？ 根據膳魔師與美國消費者安全委員會公告，本次召回產品包括Stainless King系列食物燜燒罐與Sportsman保溫瓶，共計約820萬件。 Stainless King Food Jar（燜燒罐） SK3000 容量：16 oz（約473毫升） 製造時間：2023年7月前 SK3020 容量：24 oz（約710毫升） 製造時間：2023年7月前 Sportsman Food & Beverage Bottle（保溫瓶） SK3010 容量：40 oz（約1.18公升） 全部產品皆列入召回 銷售通路： 根據膳魔師與美國消費者安全委員會公告，召回型號產品銷售通路包含以下實體及線上平台： Walmart Target Amazon Thermos官網 售價約30美元（約新台幣900元） Thermos 膳魔師台灣有產品受到影響嗎？ 繼膳魔師全球官網暨美國消費品安全委員會及多國發布召回訊息後，《Hello醫師》詢問台灣膳魔師客服，確認台灣也將比照美國及其他國家市場，「本著消費者安全第一的原則，主動採取預防性措施，為持有特定型號（SK3000、SK3021=SK3020、SK3010）、且瓶塞（中栓）無卸壓閥結構的消費者，提供免費更換中栓服務。 台灣消費者可以申請免費替換瓶塞或新品嗎？ 據台灣膳魔師官網表示，依據美國消費品安全委員會公告，膳魔師原僅受理美國境內消費者的召回申請與更換作業，但考量購買通路均為大型跨國消費平台，國內消費者若持有相關型號產品，建議依照以下事項處理： 台灣膳魔師自願性召回說明 購買通路：全台門市與專櫃 膳魔師線上客服 產品情報 顧客服務：保修說明 哪些產品在台灣膳魔師召回範圍內 無論目前家中持有的產品是否出現異常，都應立即停止使用，並依公告流程申請免費替換瓶塞或更換新品。 型號 產品名稱 備註 SK3000 不銹鋼真空保溫罐 2022年（含）前生產，瓶塞無洩壓閥 SK3021 不銹鋼真空保溫罐 美國型號SK3020 SK3010 不銹鋼真空保溫瓶 台灣未引進，2016年全球停產 如何申請台灣膳魔師SK3000/SK3021免費更換瓶塞 方式一：全台百貨專櫃協助 攜帶瓶塞（放湯匙的部件）至全台百貨專櫃 專櫃人員立即協助確認並免費更換零件 建議先撥電話詢問存貨量並保留 查詢門市與專櫃聯絡電話：購買通路 方式二：線上登記平台辦理 不便前往專櫃？透過線上客服填寫表單 提供商品型號，上傳商品底部與瓶塞照片 線上客服連結：聯絡膳魔師 方式三：7-11 退貨便寄回 膳魔師提供退貨便代碼 將舊瓶塞包裝好後至7-11門市寄回 […]

潤泰集團總裁尹衍樑（1950~2026）於2026年5月26日辭世，享壽76歲。他一生縱橫企業、學術與公益領域，除推動潤泰集團轉型、創辦唐獎，更捐助台北榮總重粒子癌症治療中心。 過去媒體曾報導，他晚年在浴室跌倒、身體不適與公開露面減少等受關注的健康事件。《Hello醫師》帶你回顧尹衍樑的人生歷程、晚年健康狀況，以及畢生重要企業成就。 文章目錄 尹衍樑辭世，享壽76歲 尹衍樑是誰？打造潤泰版圖、創辦唐獎的企業家 尹衍樑晚年健康狀況 尹衍樑與潤泰集團 尹衍樑接班布局與世代交替 尹衍樑生涯重要里程碑 尹衍樑辭世，享壽76歲 潤泰集團5月26日發布聲明證實，潤泰集團總裁尹衍樑於同日凌晨4時21分在台北榮民總醫院安詳辭世，享壽76 歲。聲明中提到，家人在他臨終前隨侍在側，並遵循其遺願「一切從簡，不設靈堂、不舉行公祭」。不過，該聲明及家屬並未進一步說明尹衍樑的就醫過程或死因等細節。 潤泰集團總裁尹衍樑。圖片來源／翻攝自唐獎 尹衍樑長女尹崇恩於個人平台發文悼念，形容父親是「一個總是很忙，卻始終把家放在心裡的人」，也感嘆「爸爸的離開非常突然」，並感念其「沉默卻巨大的責任感與身教」。 尹衍樑生前最為感念的恩師、前立法院院長王金平也悼念表示，他的離世「是國家與社會的重大損失」。尹王兩人師生情誼超過一甲子，原來尹衍樑青少年時期因叛逆，曾進入感化教育體系；1964年轉至彰化進德中學就讀，當時擔任班導的王金平並未放棄他，更長期鼓勵與引導其重返學業，尹衍樑日後也多次公開感謝王金平，並尊稱他為影響人生的重要恩師。 尹衍樑在台北榮總辭世，他多年來持續捐款支持北榮醫療建設，包括國內第一座重粒子癌症治療中心、醫護宿舍及多項醫療設施改善計畫；北榮院長陳威明也感念尹衍樑，稱他是「無數人的大恩人」。 尹衍樑晚年健康狀況回顧 尹衍樑晚年健康狀況備受外界關注。根據媒體報導指出，他2015年曾在家中浴室跌倒，臉部撞擊浴缸後住院治療，並一度影響左眼視力。 2015年同年，尹衍樑赴北京參加閱兵大典期間，也曾傳出身體不適與暈眩消息。後續公開說法多指出與睡眠不足、血壓變化有關，並非外界一度傳聞的心臟病發。 自2023年起，尹衍樑公開露面次數明顯減少，他一手創辦的唐獎頒獎及相關活動，也較少看見他親自出席。尹衍樑2025年最後一次公開現身時，從媒體畫面可見他行走時步伐緩慢，需旁人攙扶，引發外界關注其健康狀況。 潤泰集團總裁尹衍樑。圖片來源／翻攝自唐獎 尹衍樑是誰？打造潤泰版圖、創辦唐獎的企業家 尹衍樑一手創立潤泰集團，成為國內重要企業代表人物之一；他生前擔任潤泰集團總裁，並在2012年創辦有「東方諾貝爾獎」之稱的「唐獎」，其一生經歷跨足商界、學術界與公益領域。 尹衍樑曾自訴，青少年時期「莽撞衝動」，經常打架鬧事，國中時甚至接連遭學校開除，後來還被送至感化學校。尹衍樑後來轉至進德中學就讀，在恩師王金平輔導下，「從全班最後一名拚到全校第一名」，並考上文化大學，後來更陸續取得台灣大學商學碩士及政治大學企業管理博士學位，並曾擔任台灣大學土木工程學系兼任教授。 接掌家族事業後，尹衍樑推動潤泰集團進行多角化轉型，業務由傳統紡織逐步擴展至營建、金融、零售與生技醫療。在營建領域，他累積取得600多件專利、遍及全球19個國家；在金融領域，2011年主導併購南山人壽最受矚目。晚年，他注資30億元成立聚焦全球永續發展的「唐獎」，並捐助北榮45億元興建國內首座重粒子癌症治療中心，在商業經營與社會公益上皆成為重要代表性人物。 尹衍樑與潤泰集團 潤泰建設：創立潤泰建設（現為潤泰新），尹衍樑身兼總工程師，他引進預鑄工法並開發「一筆箍」等技術，顯著提升工期效率與耐震安全性，其推動的預鑄工法與相關技術，後續廣泛應用於大型公共工程與科技廠房建設。 南山人壽：2011年帶領潤泰集團與寶成集團合資取得南山人壽經營權，成為潤泰集團跨足金融版圖的重要里程碑。 多角化企業：帶領集團從傳統紡織轉型為橫跨營建、金融、零售（大潤發）、量販、生技醫療及公益的多角化企業王國，被市場譽為「最會賣公司的人」。 尹衍樑接班布局與世代交替 隨著尹衍樑傳奇謝幕，外界也高度關注潤泰集團橫跨營建、金融、零售與生技等領域的龐大事業版圖。事實上，尹衍樑早在數年前便啟動世代交替，由其獨子尹崇堯與長女尹崇恩穩健接掌。 金融版圖：尹衍樑獨子尹崇堯掌舵南山人壽 南山人壽是尹衍樑一生最重要的金融拼圖，目前已完成接班布局，由獨子尹崇堯掌舵。 學經歷：尹崇堯具英國牛津大學博士學位，返台後即進入集團體系歷練。 正式掌舵：2022年起，正式擔任南山人壽董事長。此外，他也接掌唐獎教育基金會，延續尹衍樑對國際學術公益的承諾。 核心事業：尹衍樑長女尹崇恩負責營運監管 在尹衍樑傳統優勢的營建與多角化民生事業上，則由長女尹崇恩負責法規與財務監管： 學經歷： 尹崇恩為政大會計與法律雙碩士，並考取會計師執照（CPA）。 核心管理：2022年底起陸續接任「潤泰保全」、「潤泰租賃」、「潤泰材」及「潤泰生活」等集團重要公司董事。 尹衍樑生涯重要里程碑 1950年8月：尹衍樑出生於台北市，父親尹書田為紡織界知名企業家，有「格子布大王」之稱。 1964~1966年：青少年時期性格叛逆，曾因打架鬧事進入感化教育體系，度過約兩年時光。 1965年：轉入進德中學後遇見恩師王金平，在師長包容與引導下，迎來人生重要轉捩點。 1973年：自中國文化大學史學系畢業，隨後於1975年正式進入家族集團歷練。 1976年：26歲時首度創業，經營鐵工廠與染料廠，但兩次創業均以失敗告終，曾大賠約3,000萬元。 1977年：成立潤泰建設，也就是後來的潤泰新，帶領潤泰集團正式跨足營建產業。 1983~1986年：陸續取得台大商學碩士與政大企管博士學位，之後晉升總經理，逐步準備接班。 1991年：父親過世後正式接掌集團重任，並加速帶領潤泰從傳統紡織業走向多角化經營。 1996~1997年：成立大潤發量販店，進軍零售量販市場，隔年再將商業模式拓展至中國大陸。 2004年：獲頒中國土木水利工程學會會士，並於54歲通過考核，成為台大兼任教授。 2011年1月：斥資約628億元標下南山人壽股權，正式跨足金融版圖，也成為潤泰集團發展的重要轉折。 2012年：注資30億元成立「唐獎」，鼓勵永續發展、生技醫藥、漢學與法治等領域研究，被外界稱為「東方諾貝爾獎」。 2015年5月：晚年曾於家中浴室不慎跌倒撞擊浴缸，送醫住院約兩週，並一度影響左眼視力。 2015年9月：赴中國北京參加閱兵儀式期間曾傳出身體不適，媒體曾報導指出，相關症狀與睡眠不足及血壓變化有關。 2017年：將中國大潤發持股以約870億元台幣售予阿里巴巴。 2020年：捐款20億元，協助國家衛生研究院推動生物製劑廠與抗疫基地建置。 2022年：累積專利達600多件、遍及全球19個國家，為台灣企業家中少見兼具經營與工程實踐背景的人物。 2023年5月：捐建台北榮總的「重粒子癌症治療中心」正式落成啟用，投入醫療公益領域。 2023~2025年：公開露面次數逐漸減少，身體與體力狀況受到外界關注，最後幾次現身可見步伐緩慢、需旁人攙扶。 2026年5月26日：凌晨4時21分於台北榮民總醫院辭世，享壽76歲。 （圖片授權：Shutterstock）

隨著人工智慧（AI）技術快速發展，從輔助診斷、疾病預測到個人化健康管理，AI已成為全球醫療創新的重要推動力。 AI正在改變醫療產業，也逐漸影響每個人自我健康管理模式。《Hello醫師》主辦的「科技力X健康力」2026年度講座，將於6月27日在「台灣國際醫療暨健康照護展（Medical Taiwan 2026）」登場；今年主題為「醫療健康新未來：從AI數位孿生（Digital Twin）到慢性病全人照護」，邀請6位醫療與科技領域重磅專家，共同探討AI如何協助健康決策、推動精準醫療發展，以及打造新世代慢性病照護模式。 本次活動將深入解析AI醫療應用、健康數位孿生（Health Digital Twin）、智慧健康、精準醫療及糖尿病全人照護等熱門議題，帶領民眾了解未來醫療發展趨勢，達成「AI 領航，健康同行」之願景。 AI醫療與精準醫療成全球健康產業關鍵趨勢 隨著人工智慧（AI）技術快速發展，從輔助診斷、疾病預測到個人化健康管理，AI已成為全球醫療創新的重要推動力。 根據市場研究機構預測，全球精準醫療市場規模有望於2032年突破1,000億美元，顯示醫療產業正朝向數據驅動與個人化照護發展。 由中華民國對外貿易發展協會（TAITRA）主辦的「台灣國際醫療暨健康照護展（Medical Taiwan 2026）」，將於6月25日至27日在台北世貿一館舉行。今年以「創新長照」、「智慧醫療」及「醫材廊道」為三大主軸，預計吸引超過330家企業參展，展現台灣在智慧醫療、醫療器材及精準健康領域的創新實力。 《Hello醫師》持續關注AI健康科技與慢性病管理 《Hello醫師》於2025年首度參與國際醫療暨健康照護展，舉辦「科技力×健康力：從新陳代謝疾病到生活型態管理的全方位守護」講座，邀請糖尿病與數位健康領域專家分享AI健康管理趨勢與慢性病照護新知，獲得醫療產業與民眾廣泛迴響。 2026年，《Hello醫師》再次擴大舉辦年度論壇，以「醫療健康新未來：從 AI 數位孿生到慢性病全人照護」為主軸，聚焦AI醫療創新、數位孿生技術、精準健康管理與慢性病全人照護，希望透過醫療實務與科技創新的跨界交流，協助大眾理解AI如何真正應用於日常健康決策，實現「AI領航，健康同行」的願景。 （精彩回顧：《Hello醫師》【Dr. Health 顧健康】講座首登場！3 名醫專家論AI照護新趨勢） 2026【科技力X健康力】年度講座資訊 上午場｜ 時間：10:30－11:30 AI健康醫療新藍海：Digital Twin打造智慧醫療元宇宙 重磅講者：台大醫院外科部主任 陳晉興醫師 AI賦能醫療：智慧健康的臨床應用與未來趨勢 重磅講者：宏碁智醫（Acer Medical）總經理 許凱程醫師 打造專屬健康數位孿生（Health Digital Twin）：從數據實現精準健康管理 重磅講者：浚鴻數據（DKABio）總經理 楊雅惠 【報名連結請按此】 下午場｜從精準醫療到AI輔助：打造慢性病全人照護新模式 時間：15:00－16:00 從治療到數位賦能：糖尿病全人照護新思維 重磅講者：財團法人糖尿病關懷基金會董事長 蔡世澤醫師 精準醫療如何應用於糖尿病全人照護？ 重磅講者：台灣基層糖尿病學會理事長 陳宏麟醫師 糖心腎照護新思維：不只治療，更重視疾病預防 重磅講者：台灣基層糖尿病學會理事 楊宗衡醫師 【報名連結請按此】 常見問題（FAQ） AI醫療（AI Healthcare）是什麼？ AI醫療是將人工智慧技術應用於疾病診斷、健康管理、臨床決策及醫療服務流程中，提升醫療效率與照護品質。 數位孿生（Digital Twin）在醫療上的應用有哪些？ 醫療數位孿生可透過個人健康數據建立虛擬模型，模擬疾病風險與治療結果，協助醫師與患者進行更精準的健康決策。 AI會取代醫師嗎？ 目前AI主要扮演輔助決策與提高效率的角色，醫療專業判斷、病人溝通與人性化照護仍需要醫療團隊共同參與。 AI如何改善慢性病照護？ AI可透過健康監測、風險預測、個人化建議與遠距照護，協助糖尿病、高血壓及心血管疾病患者進行長期健康管理。 《Hello醫師》自2019年成立以來，秉持「健康至上」宗旨，持續透過健康衛教內容、【醫師幫幫我】名醫直播、短影音及健康資訊圖表等工具，推動衛教創新，希望幫助讀者在最需要的時候，做出最正確的決定。隨著AI搜尋（AEO）與生成式搜尋（GEO）時代來臨，《Hello醫師》也將持續以數據驅動（Data-Driven）內容策略，提供可信賴的健康資訊，打造「最值得信賴　健康媒體首選」品牌形象，並成為「亞洲跨國健康媒體領先品牌」。

2026年5月，立法院三讀通過《醫療法》修正案，「三班護病比」正式入法；原衛生福利部規劃於2028年上路的新制，也在護師節（2026年5月12日）當天，由總統賴清德宣布提前至2027年5月20日起分階段實施。 近年來，台灣醫療體系長期面臨護理人力不足、夜班負荷沉重與護理師流失等問題，也讓「護病比」成為醫療政策的重要議題之一。除了關係護理人員工作環境，護病比也與病人照護品質、夜間醫療安全及醫院整體量能有關。 究竟三班護病比是什麼？與過去的護病比差在哪裡？不同層級醫院的標準為何？正式上路後，又可能對護理師、醫院與病人帶來哪些影響？《Hello醫師》整理三班護病比制度、上路時間、護病比標準與目前爭議，讓您一次看懂。 文章目錄 三班護病比是什麼？和過去護病比差在哪？ 三班護病比標準是多少？醫學中心、區域醫院一次看 為什麼政府要推三班護病比？ 三班護病比何時上路？為何從2028提前到2027年？ 三班護病比為何引發爭議？醫界、護理界在討論什麼？ 三班護病比對病人有什麼影響？ 三班護病比獎勵怎麼發？夜班護理師有加給嗎？ 三班護病比罰則有哪些？違規最重可停業 三班護病比常見問題 三班護病比是什麼？和過去護病比差在哪？ 護病比（Nurse-to-Patient Ratio），是指「1名護理人員平均需要照顧多少名病人」的比例。數字愈低，代表每位護理人員需要照顧的病人較少；數字愈高，則代表工作負荷愈重。 例如護病比「1：6」，代表1名護理人員平均照顧6名病人。 護理人員三班制，通常分為白天班、小夜班及大夜班，每班人數與工作量都不相同，但過去台灣醫院管理長期以全天平均來計算「全日護病比」。這種方式會把白班、小夜班與大夜班的人力全部平均計算，因此即使白天人力較充足，也可能掩蓋夜班實際人力不足的情況。 舉例來說，某些病房白天護理人力較多，但到了深夜，病人可能都已入睡，大夜班值班護理師每人可能需要同時照顧更多病人；若只看全天平均數字，整體仍可能「看起來達標」。 而「三班護病比」的重點，就是將白班、小夜班與大夜班分開計算，讓每個班別都有各自的護病比標準。 簡單來說，三班護病比不再只看全天平均，而是要求不同班別都必須符合最低人力配置。 目前醫院常見班別大致如下： 白班：上午8時至下午4時 小夜班：下午4時至午夜12時 大夜班：午夜12時至隔日上午8時 與過去相比，三班護病比被認為更能反映第一線實際工作負荷，尤其是夜班照護壓力，因此也成為近年護理界長期推動的重要制度之一。 三班護病比標準是多少？醫學中心、區域醫院一次看 三班護病比標準，會依照醫院層級與班別不同而有所差異。一般來說，醫學中心收治較多急重症與高複雜度病人，因此護病比標準也相對較嚴格；地區醫院則因病房型態與醫療量能不同，標準相對寬鬆。 目前衛生福利部公告、並作為此次入法依據的急性一般病床三班護病比標準如下： 醫院層級 白班 小夜班 大夜班 醫學中心 1：6 1：9 1：11 區域醫院 1：7 1：11 1：13 地區醫院 1：10 1：13 1：15 以醫學中心為例，白班時1名護理人員平均照顧6名病人；到了大夜班，則可能需要同時照顧11名病人。 不過，這些數字屬於「平均值」概念，實際情況仍會受到病房類型、病人病情、護理需求與當日人力安排影響。 另外，目前三班護病比主要適用於「急性一般病床」，並非所有病房都直接適用相同標準。例如加護病房、特殊病房或慢性病房，通常會有不同的人力配置方式。 根據衛福部資料，2024年下半年，全台約7成醫院已達到三班護病比標準，其中白班達標率相對較高，但夜班人力仍是目前最難補足的一環。 為什麼政府要推三班護病比？ 三班護病比之所以成為近年重要醫療政策之一，主要與台灣長期面臨的護理人力不足有關。 過去幾年，醫院護理人員流失、夜班負荷沉重與輪班壓力等問題持續受到關注；疫情期間，大量護理人員離開臨床現場，也讓醫療體系的人力壓力更加明顯；其中，「夜班人力不足」被認為是護理現場最核心的問題之一。 由於醫院24小時都需要護理照護，不少護理師必須長期輪值白班、小夜班與大夜班。不過，相較於白天，夜班通常人力較少，但病人照護需求並不一定同步下降，因此容易出現單一護理人員同時照顧過多病人的情況。 對護理人員來說，長期高負荷輪班除了影響睡眠與生活作息，也可能增加工作壓力與離職意願；對病人而言，護病比則與病情觀察、給藥、突發狀況處理與照護回應速度有關，因此也被視為醫療品質與病人安全的重要指標之一。 也因此，衛福部於2024年1月26日公告各層級醫院急性一般病床三班護病比標準，並自同年3月1日起實施，同步搭配夜班獎勵與達標獎勵，希望改善醫院護理人力配置與留任問題。 不過，目前台灣臨床護理人力仍存在數千人缺口。依衛福部115年度「三班護病比達標醫院獎勵計畫」，若全面落實三班護病比，各層級醫院合計預估需增聘約7500名護理人員，其中醫學中心約3545人、區域醫院約3455人、地區醫院約582人。 三班護病比何時上路？為何從2028提前到2027年？ 三班護病比並不是2026年才突然出現的制度，事實上，衛福部早在2024年1月26日，就已公告各層級醫院急性一般病床三班護病比標準，並自同年3月1日起實施，同步搭配夜班護理獎勵與醫院達標獎勵，採取「先獎勵、後制度化」的方式逐步推動。 不過，由於當時屬於行政命令層級，即使醫院未達標，也沒有明確罰則，因此護理界長期主張應正式入法。 三班護病比重要時間點如下： 2024年1月26日：衛福部公告各層級醫院三班護病比標準 2024年3月1日：三班護病比制度正式實施 2024年總統大選期間：時任民進黨總統候選人賴清德提出「三班護病比入法」政見 2026年5月8日：立法院三讀通過《醫療法》修正案，正式將三班護病比納入法律，原訂於2028年5月1日上路，並預留約2年緩衝期 2026年5月12日：賴總統於5/12日護師節宣布，提前至2027年5月20日起分階段實施 衛福部原先認為，目前全台仍有數千名護理人力缺口，加上年底、農曆春節與流感季期間，人力流動與醫療需求波動較大，因此希望保留較長緩衝時間。 不過，部分護理團體認為，三班護病比已討論多年，若再延後實施，等同讓制度持續停留在「有標準、無強制力」的狀態，因此對延後上路表達不滿。 最終，賴總統於2026年護師節宣布提前實施，也讓三班護病比正式從行政推動，逐步走向法律制度化。 三班護病比為何引發爭議？醫界、護理界在討論什麼？ 雖然三班護病比正式入法，被不少護理團體視為重要進展，但制度上路後，醫界與護理界仍對執行方式、計算標準與配套措施有不少討論。 目前爭議大致集中在4個方向： 1.「平均值」可能無法反映實際超載情況 目前三班護病比採用的是「全班平均」概念，也就是以整個班次的人力平均計算是否達標。 不過，部分護理團體認為，即使整體平均符合標準，仍可能出現某些護理站或特定病房人力過度吃緊的情況。 舉例來說，同一家醫院內，不同病房的病人病情與照護需求可能差異很大；若僅看整體平均值，實際工作負荷仍可能不平均。 因此，也有工會主張，未來應朝「逐日逐班」甚至更細緻的方式計算，才能更貼近第一線臨床現場。 2.護理界認為薪資與留任問題仍未解決 除了人力數量外，不少護理人員也認為，目前更核心的問題，其實是「人為什麼留不住」。 部分護理團體指出，資深護理師離開臨床，往往與長期輪班壓力、薪資成長有限、工作負荷過重及行政業務繁雜有關。 雖然政府目前已提供夜班獎勵與達標獎勵，但多屬額外津貼性質，並非直接調整本薪或年資制度。因此，也有聲音認為，若未同步改善整體勞動條件，單靠護病比制度，未必能真正解決人力流失問題。 3.醫界擔心醫院可能被迫縮減病床 部分醫界人士則擔心，若短期內無法補足足夠護理人力，醫院為了符合三班護病比標準，可能需要調整病床數或降低收治量能。 因為在護理人力固定的情況下，減少病人數量，是相對直接達成護病比的方法之一。 這也讓部分醫界擔憂，若制度推動速度過快，未來可能影響住院量能、病床調度與部分急性病房運作，進而增加民眾等床時間。 4.諮詢委員會最終未納入法條 三班護病比修法過程中，另一個受到討論的重點，是「諮詢委員會」是否應納入法條。 部分版本原先主張，未來調整護病比標準時，應設置由護理專業代表參與的諮詢機制，但對於護理代表應占委員會比例為二分之一或三分之一，則有不同版本；；不過，立法院最終三讀通過的版本，並未納入設置諮詢委員會的相關條文。 之後賴總統則表示，將以行政方式成立「醫療人力研究精進小組」，作為後續制度檢討與專業意見整合平台。 三班護病比對病人有什麼影響？ 三班護病比除了與護理人員工作環境有關，對住院病人的照護品質與醫療安全也有直接影響。 一般來說，當護理人力配置較充足時，護理人員能有更多時間進行病情觀察、給藥、傷口照護、衛教與突發狀況處理；若單一護理人員同時需要照顧過多病人，照護負荷與壓力也會相對提高。 其中，夜班人力尤其受到關注，因為不少病人的疼痛、不適、病況變化或突發狀況，並不只發生在白天。若夜班護理人力不足，病人等待協助、處理與觀察的時間，也可能因此拉長。 因此，支持三班護病比的聲音認為，制度若能真正落實，有機會改善夜間照護品質，也讓護理人員有更合理的工作負荷。 但在制度正式上路前，醫界也擔心可能出現過渡期壓力；部分醫界人士擔心，若醫院短時間內無法補足足夠護理人力，可能需要減少病床數或調整收治量能，以符合護病比標準。對民眾而言，未來也可能出現住院等床時間拉長、部分病房調整或醫療量能吃緊等情況。 也因此，三班護病比除了是護理政策議題，同時也牽涉到病人就醫權益、醫院營運與整體醫療體系的人力配置。 三班護病比獎勵怎麼發？夜班護理師有加給嗎？ 除了將三班護病比納入制度與法規外，衛福部近年也同步推動相關獎勵措施，希望提高醫院補足護理人力與護理師留任意願。 目前獎勵大致可分為「夜班護理獎勵」與「三班護病比達標獎勵」2類。 夜班護理師可領夜班獎勵 由於夜班長期被視為最缺人的班別之一，衛福部目前針對小夜班與大夜班護理人員提供額外獎勵。 依現行制度： 小夜班每班可領400元獎勵 大夜班每班可領600元獎勵 目的主要是降低夜班人力流失，並提高護理人員輪值夜班的意願。 醫院達標可獲住院護理費加成 除了直接給護理人員的夜班獎勵外，醫院若達成三班護病比標準，也可獲得額外獎勵。 依衛福部115年度「三班護病比達標醫院獎勵計畫」，符合急性一般病床三班護病比標準的醫院，達標當月可獲得住院護理費額外加成10%獎勵。 另外，若醫院臨床護理人力淨增加，每增加1名護理人員，每年可獲得12萬元獎勵；偏鄉與離島地區醫院則提高為24萬元。 獎勵金需「專款專用」 衛福部強調，相關獎勵金必須「專款專用」於護理人員，不得作為行政人員或非護理人員獎勵，也不能取代醫院原本應發放的薪資與獎金。 此外，夜班護理獎勵屬於直接獎勵性質，醫院收到款項後，也須撥付給實際輪值夜班的護理人員。 目前政府也要求醫院公開獎勵金分配方式，並透過「護助e起來」平台揭露各醫院三班護病比達標情形、護理人力變化與獎勵金運用狀況。 三班護病比罰則有哪些？違規最重可停業 三班護病比正式入法後，未來若醫院未符合規定，也將面臨罰則與後續改善要求。 依《醫療法》修正內容，不同層級醫院的裁罰標準如下： 醫院層級 罰鍰金額 地區醫院 5萬元以上、25萬元以下 區域醫院 20萬元以上、100萬元以下 醫學中心 100萬元以上、200萬元以下 若醫院在期限內仍未改善，主管機關可按次連續裁罰。另外，若累計受罰達3次，且經過1年仍未改善，最重可處1個月以上、1年以下停業處分。 不過，目前也有醫界人士認為，相較於罰則本身，真正的挑戰仍在於如何補足臨床護理人力。 因為若護理人力持續不足，即使醫院願意改善，也可能面臨招募困難、夜班難以補足等現實問題。因此，除了制度與裁罰外，後續的人力培育、留任與薪資制度調整，也被視為制度能否長期落實的重要關鍵。 三班護病比常見問題 三班護病比是什麼？ 三班護病比是指醫院依照白班、小夜班與大夜班，分別計算每名護理人員平均需要照顧多少名病人。相較於過去只看全天平均的護病比，三班護病比更能反映不同班別的實際人力負荷。 護病比1：6是什麼意思？ 護病比1：6，代表1名護理人員平均照顧6名病人。數字愈低，代表每位護理人員照顧的病人較少；數字愈高，則代表工作負荷愈重。 三班護病比何時正式上路？ 立法院於2026年5月8日三讀通過《醫療法》修正案，正式將三班護病比納入法律。原本衛福部規劃2028年上路，之後由賴總統宣布提前至2027年5月20日起分階段實施。 醫學中心三班護病比標準是多少？ 目前醫學中心的三班護病比標準為： 白班1：6 小夜班1：9 大夜班1：11 三班護病比和過去護病比差在哪？ 過去的「全日護病比」是以全天平均計算，可能出現白班人力較多、夜班人力不足，但整體數字仍達標的情況。 而三班護病比則是將白班、小夜班與大夜班分開計算，每個班別都需符合各自標準，因此更能反映實際臨床工作負荷。 三班護病比會影響病人就醫嗎？ 部分醫界人士認為，若短期內無法補足足夠護理人力，部分醫院可能需要調整病床數或住院量能，以符合新制要求，未來可能影響等床時間與部分病房運作。 不過，也有觀點認為，若制度能改善護理人員留任與工作負荷，長期仍有助提升照護品質。 三班護病比入法後，護理師薪資會增加嗎？ 目前制度中的夜班獎勵與達標獎勵，屬於額外津貼與獎勵措施，並非直接調整本薪。衛福部也規定，相關獎勵金須專款專用於護理人員，不得取代醫院原有薪資與獎金。  （圖片授權：Shutterstock）

每逢春節期間，許多診所會縮短門診時間或休診，但醫療系統並沒有「全面放假」。衛生福利部已協調各層級醫療院所，透過春節整備專案，維持 24 小時急診、加開「春節傳染病特別門診」，並結合「UCC 假日輕急症中心」分流，讓民眾過年生病不必只能往大醫院急診跑。 過年要去哪裡看醫師？ 1. 先找住家附近「有開診」的診所或地區醫院 春節期間，許多社區診所與地區醫院雖然會縮短門診時間，但仍會保留部分看診或急門診時段。 中華民國醫師公會全國聯合會理事長陳相國提醒，春節期間如果只是一般感冒、輕微腸胃不適等輕症，建議優先就近找有開診的診所就醫，將急診資源留給重大急症與緊急病患，落實分級醫療。 若有慢性病回診追蹤，也可查詢就近開診的診所或地區醫院，通常也會比直接到大型醫院急診更快，也能減少久候時間。（可透過健保快易通APP查詢 - 看教學） 慢性病的藥快吃完怎麼辦？ 如果你的慢性病用藥到期日落在春節連假期間（2/14～2/22），健保允許自 1/31 起提前回診領藥，或預領下個月用藥。建議提前確認藥量，避免連假期間斷藥或人潮擁擠。 2. 春節傳染病特別門診 因應春節期間流感、新冠、腸胃炎等傳染病增加，部分急救責任醫院會在大年初一至初三 加開「春節傳染病特別門診」，主要針對發燒、咳嗽、喉嚨痛、腹瀉、嘔吐等症狀，由醫師評估是否需要用藥（包含抗病毒藥物）或進一步檢查。 衛福部醫福會林慶豐執行長也指出，除夕至初五27家部立醫院及4家分院開診率近九成，共開設1183診次，除急診及住院醫療維持24小時正常運作外，持續開設內科、家醫科、兒科及慢性病等門診，並同步設置傳染病特別門診，針對發燒、呼吸道症狀及疑似傳染病個案提供診療服務。 各縣市春節傳染病特別門診查詢：臺北市、新北市、基隆市、宜蘭縣、桃園市、新竹市、新竹縣、苗栗縣、臺中市、彰化縣、南投縣、雲林縣、嘉義市、嘉義縣、臺南市、花蓮縣、臺東縣、高雄市、屏東縣、澎湖縣、金門縣 3. UCC 假日輕急症中心 如果是「緊急，但尚未危及生命」的狀況，例如發燒、急性中耳炎、輕度外傷或扭傷、突發腸胃炎等，可考慮前往 UCC 假日輕急症中心。UCC 由健保署規劃，除夕與初五休診，初一至初四皆有開診。 UCC 介於診所與急診之間，具備基本檢查、X 光與處置能力，必要時也能轉送急診；相較大型醫學中心急診，等候時間與就醫負擔通常較低，適合春節假日出現的輕中度急症。 六都 UCC 地點查詢：https://www.nhi.gov.tw/ch/cp-18956-086f4-4074-1.html 手機快速查詢看診院所和時段｜健保快易通APP 春節期間各醫療院所門診時段調整較多，建議民眾出門前先查詢當日是否有開診。透過「全民健保行動快易通｜健康存摺」APP 或健保署網站，可快速掌握住家附近的看診資訊，包括一般門診、急診、春節傳染病特別門診與 UCC 假日輕急症中心。 「全民健保行動快易通｜健康存摺」APP操作步驟 （健保行動快易通APP介面） 下載 APP：http://onelink.to/pcdx7d 點選「春節院所服務查詢」>>「春節院所服務時段查詢」 輸入縣市（ 鄉鎮市可空白）、就醫日期、院所類型（可空白） 查看列表、點擊各醫療院所資訊，下滑看春節服務時段、門診別、地圖及聯絡電話。 提醒：因為門診時段有可能臨時調整，建議出門前先致電院所確認當日是否正常看診，以避免白跑一趟。 電腦查詢看診院所和時段｜健保署全球資訊網 電腦操作步驟相同，點擊進入「服務時段查詢」頁面後，選取縣市和就醫日期等，即可搜尋醫療院所資訊。 該去診所、UCC、特別門診還是急診？ 春節期間醫療資源有限，選擇合適的就醫管道，有助於縮短等待時間，也能讓急診量能留給真正需要的急重症患者。整體判斷可掌握兩個原則：是否出現危急警訊，以及症狀屬於輕症、傳染病相關，或須即時處置。 哪些情況優先前往診所或地區醫院門診？ 一般上呼吸道感染：輕度喉嚨痛、流鼻水、輕微咳嗽、低燒 輕度腸胃不適：輕微腹瀉、腹脹，但精神與進食狀況尚可 穩定控制中的慢性病：僅需例行追蹤、續方或藥物調整 若住家附近有開診的診所或地區醫院門診，建議優先就近就醫。 https://helloyishi.com.tw/health/news/2026-new-policy-nih/ 哪些情況可考慮「春節傳染病特別門診」？ 春節期間出現發燒、咳嗽、喉嚨痛、肌肉痠痛等明顯呼吸道症狀 有流感或新冠感染疑慮，希望由醫師評估是否需要檢驗或用藥 傳染病特別門診適合病況相對穩定、但具傳染風險的民眾，可獲得較有針對性的診療與衛教。 哪些情況可前往 UCC 假日輕急症中心？ 症狀急、明顯不適，但狀況穩定、未危及生命，例如： 發燒、急性中耳炎、扭傷拉傷、輕度外傷需縫合或 X 光檢查 春節假日期間，當地未設傳染病特別門診，或非初一至初三時段 UCC 可提供即時評估與處置，必要時再轉送急診。 出現以下狀況，建議直接前往急診 若出現以下可能危及生命的警訊，應儘速送醫： 突然劇烈胸痛、胸口壓迫感，合併冒冷汗或呼吸困難 明顯呼吸急促、喘不過氣、嘴唇或指甲發紫 意識不清、持續昏睡、抽搐 大量出血或嚴重外傷（如車禍、高處墜落、頭部重擊） 嬰幼兒高燒合併精神狀況極差、呼吸困難或抽搐 遇到上述情況，應立即前往就近急診，必要時可撥打 119 協助轉送，避免延誤治療。

為因應春節連假與就醫需求變化，衛生福利部公布115年2月多項攸關民眾權益的新措施，重點包含：透過健保加成獎勵鼓勵院所在 9 天連假持續開診、規劃傳染病特別門診與假日輕症中心（UCC）分流急診人潮，並自 1/31 起啟動慢性病提前領藥；同時，多項癌症與罕病（含免疫疾病）新藥或治療規則也同步更新，協助符合條件的病人銜接治療與照護。 春節連假就醫 提前領藥措施 春節加成獎勵方案：門診診療費與藥事服務費依假期天數分級加成；住院與急診一律加成，鼓勵院所開診、減少民眾撲空。 慢性病提前領藥：用藥到期日落在 2/14～2/22 者，可自 1/31 起提前回診領藥或預領下次用藥，降低連假斷藥風險。 傳染病特別門診：鼓勵急救責任醫院於春節特定期間開設特別門診，協助急診分流。 假日輕症中心 UCC：春節期間在部分縣市、指定院所提供門診服務，引導輕症到門診、減輕急診壓力。 春節措施 實施重點（右滑看時間） 實施期間 春節「傳染病特別門診」獎勵計畫 春節期間更多院所開設傳染病特別門診，有助分流急診、連假也更容易看診 春節初一～初三 慢性病病人「提前領藥」措施 持有慢性病連續處方箋且藥物到期日落在115年2月14日至2月22日期間的民眾，可提前14天回診並領取藥品，確保用藥不中斷，安心過年 慢箋藥物到期日介於 115/2/14～2/22 者，自 1/31 起可提前領藥 春節加成獎勵方案（院所開診） 透過給付加成，鼓勵院所連假開診 115/2/14～2/22（9天） 週日及國定假日「輕急症中心 UCC」春節開診 在特定縣市、特定院所，提供內兒科、外(骨)科門診時段，讓輕症不必全擠急診 春節9天中，除夕與初五外，其餘7天 08:00～24:00（共13家院所） 因應 9 天春節連假，健保署推出「115 年度全民健康保險春節加成獎勵方案」，投入約 15.98 億點健保點數，鼓勵全國約 1.9 萬家醫院、診所及藥局於連假期間持續開診。 門診部分，除夕至初三的診療費與藥事服務費加成 100%，初四、初五加成 50%，其餘連假期間加成 30%；住院與急診則全程加成 100%，以穩定春節期間的醫療量能。 健保給付有哪些更新？ 除春節醫療措施外，健保署自 2 月起同步調整多項藥品給付與照護方案，涵蓋癌症、免疫疾病與罕見疾病治療，包含新增藥品給付、放寬既有給付條件，以及調整療程上限。相關變動重點如下： 類別 對象 （右滑看更多） 政策重點 生效日 給付條件放寬 BOTOX（肉毒桿菌素A）用於脊髓病變相關逼尿肌過動／尿失禁 尿動力學檢查規定由「每年都要附」改為「首次申請附一次即可」 115/2/1 新增給付 Bostini（Bosutinib）治療費城染色體陽性慢性骨髓性白血病（CML） 納入第一線與部分第二線治療給付 115/2/1 給付條件放寬 Uplizna（Inebilizumab）泛視神經脊髓炎（NMOSD）復發 復發次數條件由「1年內2次」改為「2年內2次」 115/2/1 給付範圍擴增／療程上限調整 Vectibix（Panitumumab）轉移性大腸直腸癌 擴增第三線治療，且第一線療程上限由36週放寬到疾病惡化 115/2/1 給付範圍擴增／療程上限調整 Erbitux（Cetuximab）大腸癌、口咽喉癌/頭頸癌 多項適應症的給付療程上限放寬到疾病惡化 115/2/1 新增給付 Augtyro（Repotrectinib）ROS1陽性非小細胞肺癌 一線標靶治療惡化後，新增健保給付選項（填補只剩化療的落差） 115/2/1 給付範圍擴增（有條件） Opdivo（Nivolumab）食道鱗癌、泌尿道上皮癌第一線合併化療 兩類癌別第一線合併化療納入，但需 PD-L1 ≥1% 等條件 115/2/1 乳癌照護 新增「乳癌照護品質提升方案」 新診斷或首次復發乳癌個案納入團隊照護與資料登錄，採分階段獎勵，目標是提升照護品質 115/1/1 春節就醫/領藥重點 慢性病用藥：如果您的回診/領藥卡到春節連假，先檢查藥物到期日是否落在指定區間，能提早就提早，避免藥物中斷與人擠人。 輕症就醫：春節期間有規劃 UCC與院所加成開診，輕症病人建議先查詢門診資源，將急診留給真正緊急狀況。 有傳染病疑慮、需要分流：留意院所是否有「傳染病特別門診」，可走分流動線。 癌症與重大疾病治療：2/1 起有多項健保給付調整，建議癌症或重大疾病病人回診時可直接問醫師：「我是否符合最新給付條件？」 常見 Q&A Q1：快過年了，慢性病的藥快吃完怎麼辦？ 如果你的慢性病用藥到期日落在春節連假期間（2/14～2/22），健保允許自 1/31 起提前回診領藥，或預領下個月用藥。建議提前確認藥量，避免連假期間斷藥或人潮擁擠。 Q2：春節連假生病，一定要跑急診嗎？ 不一定。春節期間有規劃院所加成開診，以及假日輕急症中心（UCC），可提供內科、兒科與外（骨）科門診服務。遇到輕症或非緊急狀況，先查詢門診資源，將急診留給真正需要的重症患者。 Q3：過年期間有發燒、疑似傳染病症狀，該去哪裡看？ 部分急救責任醫院於春節期間設有「傳染病特別門診」，可進行分流看診。若有發燒或呼吸道症狀，建議先查詢院所是否提供此類門診，降低交叉感染風險。 Q4：春節後回診，癌症或重大疾病治療有什麼要注意？ 自 2 月 1 日起，多項癌症與免疫相關疾病的健保給付條件已有調整。治療中的病人回診時，可主動詢問醫師是否符合最新給付規定，確認治療選項是否有所變化。 以上為政策重點整理與資訊說明，實際適用對象、給付條件與執行方式，仍以中央健康保險署、疾病管制署最新公告及各醫療院所說明為準。

繼台灣雀巢因「無法排除可能使用到來源疑慮原料」宣布回收兩批號「啟賦幼兒（童）成長專用配方奶粉」後，端強實業股份有限公司也自主通報並啟動預防性下架兩批「新安琪兒安哺嬰兒奶粉－酸化新配方」產品，批號分別為：8000003215 及 8000003675（尚未輸入）。衛生福利部食品藥物管理署提醒家長務必留意相關批號，若家中持有或有疑慮，可洽端強退換貨專線：0800-211-807。 哪些產品受到影響？ 本次預防性下架的產品為： 品名：新安琪兒安哺嬰兒奶粉－酸化新配方 批號：8000003215 批號：8000003675（尚未輸入） 退換貨處理專線：0800-211-807 為何採取預防性下架？ 食藥署說明，端強公司通報下架原因為：法國供應商拉克達利斯（LACTALIS INTERNATIONAL）目前無法排除原料可能涉及「源自仙人掌桿菌物質污染」的疑慮，因此啟動預防性自主下架，以降低潛在風險。 仙人掌桿菌毒素是什麼？可能出現哪些不適？ 食藥署指出，仙人掌桿菌（Bacillus cereus）在特定條件下可能產生毒素 cereulide（仙人掌桿菌毒素），其特性為耐熱、不易因烹調而被破壞。若經攝入，可能出現以下腸胃不適症狀： 噁心 嘔吐 脹氣 https://helloyishi.com.tw/health/news/bacillus-cereus-formula-recall-2026/ 媒體提到的 Picot 嬰兒奶粉有輸入台灣嗎？ 針對媒體報導法國拉克達利斯（LACTALIS INTERNATIONAL）主動召回 Picot 品牌部分嬰兒奶粉一事，食藥署查明：Picot 品牌未有查驗登記產品，且未輸入台灣。 家長現在該怎麼做？ 食藥署提醒，若家中持有上述批號產品，建議： 立即停止食用 聯繫端強公司辦理退換貨（專線：0800-211-807） 食藥署：持續關注國際警訊，提醒業者落實自主管理 食藥署表示將持續關注國際食品安全警訊，並提醒食品業者應依《食品安全衛生管理法》第7條落實自主管理；若發現產品有危害衛生安全之虞，應即主動停止販賣、辦理回收，並通報所在地衛生局。 完整內容請參考食藥署新聞稿：食品藥物管理署新聞稿：端強公司預防性下架「新安琪兒安哺嬰兒奶粉-酸化新配方」產品；另查法國Picot嬰兒奶粉未輸台（2026-01-22）

低調百年，專注改變世界　諾和諾德如何引領慢病管理新時代？ 從胰島素到GLP-1，百年研發精神與以患者為中心的初心，打造全球醫療新格局 「WHO早已認定肥胖是一種疾病，」台灣諾和諾德藥品（Novo Nordisk Taiwan）總經理杜翰思（Hans Duijf ）在接受《Hello醫師》獨家專訪時強調，「減重的真正價值，在於它對未來長期健康的深遠影響。」 面臨「超高齡社會」及「出生率屢創新低」的雙重挑戰，政府積極推動「健康台灣」政策，其中一個重要支柱，就是希望透過「從治療走向早期預防」，減少「三高」等慢性病對民眾健康與國家財政的衝擊。 杜翰思在諾和諾德服務超過25年，擁有跨足全球9個國家的領導經驗，曾在俄羅斯、泰國、哥倫比亞擔任總經理；在出任台灣總經理前，他更在丹麥總部擔任全球專案副總裁，負責公司核心的胰島素產品組合。 在專訪中，杜翰思不僅分享自身的跨國領導歷程，也細數這家擁有逾百年歷史、以胰島素起家的藥廠，如何以「非典型藥廠」定位，延續「以患者為中心」的品牌核心價值；同時，他也闡述諾和諾德如何秉持全球永續精神，透過公私協力，共同應對台灣面臨的嚴峻挑戰。 此外，杜翰思特別提到，被譽為「改變世界的七大基礎科學發現」之一的腸泌素類藥物（GLP-1 RAs），說明諾和諾德如何在「不變中追求創新」，持續引領全球公共衛生與醫療產業的發展。 25年的選擇：從個人經歷到諾和諾德的核心價值 談到當年為何選擇加入諾和諾德？杜翰思給出一個坦率的答案：「我是荷蘭人，加入諾和諾德純屬偶然，因為在丹麥以外，幾乎沒人聽過這家公司。」當時公司員工僅約7,000人，如今已成長10倍，超過70,000人。 更值得探問的是：「為什麼能在同一家公司待超過25年？」 杜翰思說，諾和諾德最重要的企業宗旨是：「驅動改變，攜手戰勝嚴重慢性疾病。」他坦言：「我有幸成為驅動改變的一員，並幫助無數患者，這讓我每天醒來都覺得，今天又是一個有意義的開始。」這正是他選擇長期投入的關鍵原因。 支撐他堅持的，是諾和諾德的核心準則——Novo Nordisk Way（諾和諾德之道），強調以患者為中心、持續創新，並將永續視為企業責任的一部分。這不只是企業文化的口號，而是深刻影響公司如何研發、如何衡量成功，以及如何在成長與社會責任間取得平衡。 被問到為何諾和諾德常被形容為「低調」的「非典型藥廠」？杜翰思解釋：「回顧超過百年的歷史，我們最大的不同，就是始終專注做一件事：對抗糖尿病。」即使近年將焦點擴展至肥胖治療，核心仍與慢性病緊密相關。 他補充，除了專注，諾和諾德更投入大量資源於研發，使公司不僅成為糖尿病領域的專家，更在全球保持領導地位。更難能可貴的是，在同一領域深耕超過百年，建立一個值得信賴、以患者為中心的品牌聲譽。「這並不容易，品牌聲譽可能在一夕之間消失，但我們長期與病患及醫師建立的連結，足以證明諾和諾德的與眾不同。」 跨國領導經驗 聚焦戰勝嚴重慢性疾病使命 回顧職涯，杜翰思曾主導諾和諾德最核心的胰島素產品組合計畫，並在9個不同國家累積跨文化、跨體系的領導經驗。 被問到這些跨國經歷中有何共通之處？杜翰思指出：「即使各國發展程度不同，共同挑戰都是慢性疾病造成的負擔日益沉重。」這也呼應諾和諾德的核心使命—對抗嚴重慢性疾病。 他進一步談到，台灣政府推動的「健康台灣」政策，與諾和諾德長期倡議的兩大方向「促進長期健康」與「疾病預防」高度一致。他表示：「台灣在健康照護與製藥創新方面，仍有巨大的機會和潛力，透過持續行動與合作，能夠讓民眾健康獲得更全面的保障和品質。」 例如把醫療介入納入疾病防冶策略、並與國際醫療指引接軌方面，台灣必須加快腳步。世界衛生組織（WHO）已更新肥胖照護指引，明確將肥胖視為需要治療的疾病，並建議採用GLP-1類藥物治療。這不僅是一項醫療建議，更是一個全球趨勢。 杜翰思強調：「從病患角度出發，政策必須與科學證據同步，才能確保每一位需要幫助的人，不再被忽視。台灣的政策方向已展現正向的進展，《健康台灣》策略描繪了值得肯定的目標，但仍可以持續優化，讓創新的醫療能真正惠及每一個民眾。」 從胰島素到GLP-1：百年研發精神與21世紀的健康挑戰 前一百年治療疾病，下一百年重新定義健康 諾和諾德的研發核心，源自一段「愛的故事」。創辦人 August Krogh 是諾貝爾生理學獎得主，妻子 Marie 則是丹麥最早的醫學院女性畢業生之一，同時也是糖尿病患者。當年糖尿病幾乎是不治之症，為了拯救妻子，August 在1923年遠赴加拿大，將胰島素帶回北歐，並推動量產，開啟長達百年的蛋白質療法創新，也為全球糖尿病患者帶來治療希望。 「過去一個世紀，我們致力於胰島素的研發與應用，這項被譽為世界十大醫療突破之一的創舉，讓數百萬患者重拾健康與希望。」杜翰思說。這段歷史，不僅奠定了諾和諾德深耕慢性疾病的方向，也塑造了公司對科學研究的堅持。 隨著醫學與藥物研發不斷進步，諾和諾德開始重新思考「健康」的真正意涵。杜翰思指出，進入21世紀後，糖尿病與肥胖已不再被視為單一疾病，而是與心血管、代謝、肝臟等多個器官系統密切相關的複雜健康挑戰。他強調：「隨著藥物研發能力的提升，我們也在思考，下一個百年，諾和諾德應該扮演什麼樣的角色。」 隨著 GLP-1 類藥物的進展，治療不再僅限於單一指標，而是能夠全面提升整體健康狀態。這一突破，讓諾和諾德在「下一個百年」的研發願景中，從單純治療疾病，邁向支持人們在更長的生命歷程中維持健康與活力。 GLP-1為何不該只與減重劃上等號？ 在全球醫療創新史上，GLP-1類藥物正掀起一場革命。《自然》（Nature）將它列為21世紀改變世界的七大基礎科學發現之一，《經濟學人》（The Economist）更稱其為「最重要的藥物突破之一」。這類藥物的出現，徹底改變了肥胖與糖尿病治療的格局，但同時也帶來一些認知上的迷思。 杜翰思形容GLP-1類藥物是一把「瑞士刀」：「它不只是單一功能，而是一個多面向的治療選項。」他強調，人體是一個整體，科學證據顯示，GLP-1類藥物的影響不僅限於血糖或體重，還涉及心血管、肝臟、腎臟等多重健康指標。因此，不能將GLP-1簡化為「減重藥」，而應理解它在慢病管理中的廣泛價值。 然而，另一個常見的誤解是「所有GLP-1藥物都一樣」。事實上，不同藥物在作用機制、劑量設計、臨床證據上各有差異，影響療效與安全性。這也是為什麼醫療決策不能僅憑藥名或市場聲量，而必須依據科學證據，並與專業醫師討論，選擇最適合個人健康狀況的治療方案。 他特別指出，諾和諾德在相關藥物的臨床研究中，累積受試者人數已超過6萬5千人，「醫療決策必須建立在證據之上（evidence-based），這正是我們投入大規模、長期研究的原因，因為數據，才能帶來真正的信任與改變。」 杜翰思提醒，減重不應僅停留在「公斤數的減少」或「誰減得更快」的表面討論，「減重的真正價值，在於它對未來長期健康的深遠影響。」他強調，肥胖必須被視為需要治療的疾病，除了早期預防，更應採取行動，並尋求專業醫療建議，讓健康不只是短期目標，而是終身保障。 面對高齡少子化挑戰，公私協力是重要解方 慢性病不是單一戰場，而是一場集體行動 面對少子化與超高齡社會交織而成的醫療壓力，杜翰思指出，慢性疾病早已不再是單一病症，而是牽動整體健康的複雜挑戰，其規模之大，任何單一角色都無法獨力承擔。 「這是一場沒有任何一方能單打獨鬥的戰役。」他強調，學術界、政策制定者、醫師與醫學會、病友團體以及產業等，都必須攜手合作，各自發揮專長。「對醫藥公司而言，我們貢獻的不僅是藥物，還包括知識、資源、資金與人力，將不同夥伴串聯起來，形成真正能推動改變的協力網絡」。 與產官學研醫攜手合作 ，諾和諾德在台灣的健康行動 杜翰思表示，透過深耕在地經驗，公私協力正逐步轉化為具體行動，尤其在超高齡社會與少子化交織的嚴峻挑戰下，這樣的合作更顯迫切。 他舉例，諾和諾德已連續兩年與桃園市政府簽署青少年健康體位管理計畫合作備忘錄，從年輕世代著手，培養正確的健康觀念；同時，支持國家衛生研究院發行台灣首份《台灣失智症風險因子管理白皮書》，回應高齡化社會的長期挑戰。 在肝臟健康領域，諾和諾德更和台灣肝臟研究學會等各界合作，希冀藉由導入智慧篩檢技術，提升脂肪肝等慢性疾病的早期診斷與治療可能性。杜翰思強調：「當不同單位攜手合作，我們才能真正趨動改變，為台灣打造更具韌性的健康未來。」

雀巢（Nestlé）宣布在全球多個國家地區回收多款嬰幼兒配方奶粉，引發家長關注；據香港食物安全中心（CFS）與歐洲多國食品主管機關指出，部分批次產品疑似使用到可能含有仙人掌桿菌（Bacillus cereus，又稱蠟樣芽孢桿菌）毒素的原料，因此，雀巢啟動預防性回收。 而台灣方面，食藥署指出台灣雀巢已於 2026/1/8 自主通報並預防性下架特定批號產品，並提供退換貨服務（下文整理批號與處理方式）。 究竟這次雀巢奶粉回收有哪些風險？台灣受到影響為何？家長該怎麼做？ 本文一次帶您了解最新資訊與重點解析。 一、為何雀巢要回收嬰幼兒配方奶粉？ 根據雀巢全球官網發布回收訊息指出，雀巢發現一家主要供應商提供的原料有品質問題，可能因蠟樣芽孢桿菌汙染，影響多款嬰幼兒配方奶粉，目前雖未發現有任何致病病例，但仍啟動預防性回收。 此次雀巢宣布回收多款奶粉重點： 雀巢主動採取的預防性回收 目前尚未接獲相關致病案例通報 回收原因與供應商原料風險有關 https://helloyishi.com.tw/health/news/infant-formula-recall-taiwan-2026-1-22/ 二、台灣雀巢預防性下架兩款奶粉 食藥署表示，台灣雀巢已自主通報並啟動預防性自主下架，涉及 2 批號「啟賦幼兒(童)成長專用配方」：51690017C1、51680017C2）；據食藥署估計，雀巢啟賦2批產品總重合計6萬6796.8公斤，若依每罐800公克換算，合計共8萬3496罐須預防性下架、回收。 由於無法排除可能使用到來源疑慮原料，基於消費者健康安全考量，建議民眾若持有上述批號產品，先停止食用並依台灣雀巢提供的退換貨方式辦理，退換貨處理專線：0809-000-828。 （啟賦3 幼兒(童)成長專用配方 - 食藥署提供） （啟賦4 幼兒(童)成長專用配方 - 食藥署提供） 三、還有哪些地區、哪些批次受到影響？ 根據雀巢官網公布資訊，本次回收通報共涉及全球約 38 個國家，主要分布於歐洲、美洲，以及亞洲、非洲與大洋洲地區；其中，台灣也於 1月 8 日宣布預防性下架兩款奶粉，並提供退換貨服務。 受影響國家 歐洲：奧地利、比利時、捷克、丹麥、法國、德國、希臘、愛爾蘭、義大利、荷蘭、挪威、波蘭、葡萄牙、羅馬尼亞等多個歐洲國家 美洲：阿根廷、墨西哥、秘魯等美洲國家 亞、非及大洋洲：中國大陸、香港、澳洲、紐西蘭、台灣，以及中東與北非地區等多個國家 香港 根據香港食安中心指出，共有 21 個批次的雀巢嬰幼兒配方奶粉可能曾使用相關原材料 雀巢香港已自願停售、下架並展開回收 市民可致電雀巢香港熱線 2599-8874 查詢回收事宜 四、蠟樣芽孢桿菌（仙人掌桿菌）是什麼？感染會有什麼症狀？ 根據食藥署資料指出，蠟樣芽孢桿菌（Bacillus cereus）是一種廣泛存在於環境中的細菌，極易由灰塵及昆蟲傳播污染食品，食品帶菌率可高達 20%～70%。 常見特性 食品遭仙人掌桿菌污染後，大多沒有腐敗變質現象 除了米飯有時稍微發黏，口味不爽口之外，大多數食品的外觀都正常。 根據香港食安中心指出，蠟樣芽孢桿菌普遍存在於環境中。如製作或貯存食品的過程欠缺衞生，可引致該菌繁殖。致吐毒素是由一些蠟樣芽孢桿菌菌株在食物中產生的耐熱毒素。進食含過量蠟樣芽孢桿菌或其耐熱毒素的食物，可能引致腸胃不適，例如嘔吐及腹瀉。 造成中毒原因 冷藏不夠，保存不當，尤其在夏天，食品於20℃以上的環境中放置時間過長，使該菌大量繁殖並產生毒素 加上食用前未經徹底加熱，因而導致中毒。 https://helloyishi.com.tw/healthy-eating/correct-ways-to-keep-food/ 常見中毒食品 嘔吐型食品中毒：大都與米飯或澱粉類製品有關；例如：蒸煮或炒過之米飯放置室溫，貯放時間過長為最常見的污染途徑。 腹瀉型食品中毒：主要是香腸、肉汁等肉類製品，其他如：濃湯、醬汁、果醬、沙拉、布丁甜點及乳製品，亦常被污染。 治療方式 適當的支持性治療，給予水分及電解質，約1～2天即可痊癒。但嬰幼兒屬高風險族群，若出現不適仍應立即就醫。 可能症狀 根據雀巢官網指出，可能出現以下症狀： 嚴重或持續性嘔吐 腹瀉 異常嗜睡 症狀通常在接觸產品後30分鐘至6小時內出現。 預防中毒方式 食品烹調後儘速食用，如未能馬上食用，應保溫在65℃以上 儲存短期間（兩天內）內者，可於5℃以下冷藏庫保存 若超過兩天以上者務必冷凍保存 五、家長現在該怎麼做？3 大重點提醒 1. 檢查購買來源 此次台灣合法通路販售的雀巢奶粉，均不在回收名單內 若是前往宣布回收國家代購如香港地區之產品，須特別留意批次資訊 2. 若孩子食用後出現不適 出現嘔吐、腹瀉、精神不佳，應儘速就醫，並保留產品包裝供醫師判斷 3. 留意官方公告 敬請留意食藥署及雀巢官網等官方資訊為準 避免轉傳未經查證的網路謠言 六、雀巢官方怎麼說？ 雀巢表示：「嬰兒的安全與健康是我們的絕對優先考量。基於高度謹慎的原則，我們決定啟動預防性召回。」另外也強調： […]